建立公司领导联系基层党组织制度，，，，，，，，不定期开展基层党组织建设检查，，，，，，，，通过突出政治引领功能，，，，，，，，全面压实管党治党责任，，，，，，，，选优配强党组织书记，，，，，，，，深化“一企业一品牌 一支部一特色”党建品牌创建活动，，，，，，，，把党建工作植根在生产经营的“主动脉里”、全体干部职工的“心灵深处”，，，，，，，，推进“红色车间”建设提档升级，，，，，，，，组织全员开展“喜迎二十大 奋斗新征程 建功新时代”为主题的“节能降耗 提质增效”劳动竞赛，，，，，，，，选树“工匠”“能手”，，，，，，，，建功立业新时代。。。。。。目前选评14个“红色车间”，，，，，，，，示范带动企业各部门严抓生产与管理，，，，，，，，全面提质增效，，，，，，，，争创优秀业绩。。。。。。

每月召开党建工作例会，，，，，，，，研究党建工作，，，，，，，，推动各项工作任务落地落实；；；；；；；；开展党性教育和党务干部常态化培训。。。。。。围绕打好转型升级、强链补链、平台建设、市场开拓、品质品牌“五大攻坚战”，，，，，，，，提高企业经营效益，，，，，，，，引导党员干部从产业转型升级、经济运行管理、增盈控亏等方面深入挖掘提质增效空间，，，，，，，，争创新发展、项目建设、提质增效先锋。。。。。。2022年9月28日至29日，，，，，，，，举办广西农垦集团糖业职工技能大赛，，，，，，，，14支代表队共200多名选手同台竞技、各显神通，，，，，，，，在化验分析、CAD制图、安全隐患排查3个项目及电工、仪表、电焊团体3个项目中展开技能“大比武”，，，，，，，，评选出黄春园等10人获“冰球突破工匠”“冰球突破安全生产卫士”荣誉，，，，，，，，激励广大职工立足岗位、苦练本领、创先争优，，，，，，，，努力成为行业骨干、制糖先锋。。。。。。

通过“走出去+请进来+内部学”的方式，，，，，，，，组织党员干部和技术骨干到化工院、轻工院、柳兴制糖和区内外糖企、终端客户等企业和销售市场观摩学习交流，，，，，，，，对照先进找差距，，，，，，，，立足实际谋发展，，，，，，，，借鉴经验促提升，，，，，，，，补齐短板强弱项，，，，，，，，开拓创新创品牌。。。。。。截至2022年12月，，，，，，，，冰球突破集团党委现有75个党支部召开党员大会300次，，，，，，，，支委会900次，，，，，，，，上党课300次，，，，，，，，听专题党课人数共4404人次，，，，，，，，参加区内外培训（视频会）学习1200多人次。。。。。。